09.11.2022 - Für viele Arbeitnehmende ist derzeit ein beruflicher Neustart attraktiv. Dabei liegt Selbstständigkeit im Trend: Fast die Hälfte kann sich vorstellen, in Zukunft auf eigene Rechnung zu arbeiten. Wichtig sind vor allem Aufgaben mit Spaß, Sinn und Verantwortung.

02.11.2022 - Die aktuelle Ausgabe des ONEtoONE-EPapers steht Ihnen jetzt kostenlos zum Download zu verfügung.

27.10.2022 - JedeR zweite Angestellte hält Wissen zurück, obwohl es KollegInnen weiterhelfen könnte.

25.10.2022 - Fachkräftemangel macht erfinderisch: Unter dem Motto "drive your life" schickt die Digitalagentur drei Beschäftigte und BewerberInnen für jeweils acht Wochen auf einen beruflichen Roadtrip quer durch Europa. Die Hybrid-Workplace-Kampagne sorgt für einen Bewerber-Rekord.

24.10.2022 - Unter der angespannten Wirtschaftslage leidet auch der deutsche IT-Mittelstand. Jedoch zeigt sich dieser deutlich robuster als die Gesamtwirtschaft. Eine große Herausforderung bleibt der immense Fachkräftemangel - weshalb die Branche auf Spezialisten auch Russland und Belarus hofft.

21.10.2022 - Eine Mehrheit von 59 Prozent der deutschen Führungskräfte ist der Meinung, dass der Fachkräftemangel die Wirtschaftsleistung deutscher Unternehmen gefährdet. Helfen sollen dagegen alternative Recruiting-Strategien, unter anderem KI-Basiert.

17.10.2022 - Im dritten Quartal 2022 hat die deutsche Wirtschaft 25 Prozent mehr Stellen im Vertrieb und Verkauf ausgeschrieben als im Vorjahreszeitraum. Das Jobangebot für Sales-Spezialisten stieg um fast 93.000 Positionen auf 465.000 freie Stellen.

10.10.2022 - Die Option von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten, macht Arbeitgeber attraktiver und die Mitarbeiter anhänglicher, motivierter und zufriedener, so eine Studie.

04.10.2022 - Im Zusammenhang mit dem Alter und den Investitionsstrategien der übergebenden Firmeninhaber zeigt sich im Mittelstand ein zunehmendes Generationenproblem.

04.10.2022 - Mehr als 70 Prozent der ManagerInnen und MitarbeiterInnen sind der Meinung, dass der Wandel zur neuen Konstante am Arbeitsplatz geworden ist. ArbeitnehmerInnen verlassen sich heute mehr auf digitale Tools, um produktiv zu bleiben und in besonders unsicheren Zeiten Ruhe zu finden.